企业社会责任信息

CSR的理念

JTEKT Thermo Systems为实现“通过热处理技术为社会贡献力量”的企业理念,将在“经济”、“社会”、“环境”的各个关系层面实践相互协调的业务活动。
作为良好的企业公民,我们将与拥有共同目标的客户、供应商一起,努力解决社会课题,并为社会及地球的可持续发展做出贡献。

※介绍通过提供产品及服务解决地球环境及社会课题的事例。
解决方案案例

行为规范

我们作为捷太格特集团以及JTEKT Thermo Systems集团的一员,按照以下行为规范执行业务。

  1. 与法令、规则的关系
    • 我们努力正确理解各国及地区的法令与公司内部规则,并按照其精神行动。
    • 包括为了公司这一动机在内,即便有任何理由,我们也不会实施违法行为。
    • 对于自身的错误,我们不会谎报、隐瞒。发现他人存在违法行为、谎报、隐瞒行为时,我们将向上司或专门部门报告,并进行妥当处理。
  2. 与客户、交易对象的关系
    • 我们尊重与客户、交易对象的合同,并诚实履行。与客户、交易对象之间的合同与法令及公司内部规则之间存在矛盾时,我们将进行妥善处理予以解决。
    • 我们基于公正自由的竞争开展业务活动,不会采取勾结、卡特尔等不公正的手段,或采取被误认为使用了此类手段的行为。
    • 我们在执行业务活动或获得交易时不会提供贿赂等不正当利益。同时也不会接受外部提出的提供不正当利益。
    • 我们不会利用交易地位及经济实力的差距作为手段,向交易对象提出不正当要求。
  3. 与公司的关系
    • 我们始终致力于提高捷太格特集团以及JTEKT Thermo Systems集团的企业价值。
    • 我们始终尽最大努力及注意提高产品性能、质量及安全性。
    • 我们根据法令、公司内部规则等规则实施会计及财务管理,并进行合理的会计处理与纳税。
    • 我们不会将公司资产用于个人利益目的。我们将充分注意进行保管、管理,以避免公司资产遭受遗失、被盗、破损等损失。
    • 我们认识到知识产权是重要的公司资产,并致力于合理获取与管理。同时,我们将会充分注意避免侵害他人知识产权。
    • 我们致力于妥善管理机密信息,防止发生泄漏、不正当使用、篡改。
    • 我们致力于合理获取、使用、管理个人信息。
  4. 与工作伙伴之间的关系
    • 我们不以人种、国籍、信仰、性别、性取向、年龄及有无身心障碍为由做出不正当歧视。
    • 我们致力于确保一同工作的每一个人的安全及健康,维持并改善职场环境。
    • 我们相互尊重人格、个性、立场及意见,致力于构建良好的关系,营造一个每一个人都能积极开展工作的职场环境。
  5. 与社会公众的关系
    • 我们尊重人权,不会使用强制劳动、童工等非人道手段,并且不会使用以此获得的成果。
    • 我们对业务活动等经营实绩进行合理的信息披露。
    • 为维护对证券交易市场的信赖,我们不会利用通过业务知晓的本公司或其他公司的未公开信息进行不正当股票等的交易。
    • 我们致力于排除反社会势力,针对不正当的要求采取坚定的立场。
    • 我们深刻认识到全球环保的必要性,并为之努力。
    • 我们致力于积极的社会贡献活动。

信息安全政策

捷太格特集团信息安全相关方针(政策)

捷太格特集团根据为实现使命而制定的公司行为规范,包括应对不断变化的威胁(风险)在内,妥善处理包括客户提供的信息资产在内的所有信息。
同时在产品开发、制造、出货等各个环节中也通过采取信息安全对策,供应安全的产品。

为了获得所有利益相关者的信赖,不辜负期待,公司结合全球行为指南这一具体准则致力于有组织地提高、强化信息安全水平。

  1. 遵守法令
    遵守各国规定的法令、准则与规范等。始终注意遵守法令,防患未然,避免获取不正当信息、虚报、隐瞒。
  2. 推进体制
    作为全球风险管理的一部分,建立相关体制,识别信息安全风险,并制定和运行风险防范措施的实施计划。
  3. 信息安全管理
    (1) 针对信息处理,防止在工厂、设备及产品中出现信息安全风险。
    (2) 针对信息资产管理体制、处理机制实施定期检查,并持续进行改善、调整。
    (3) 对全体员工持续开展关于信息安全的教育与启发。